Nastoji se da se pružaju dugoročna, fleksibilna sredstva koja pokrivaju operativne troškove, fleksibilna su, traju više godina. Ovo omogućava organizacijama da svoje napore usmere na sprovođenje programa u skladu sa njihovim strateškim ciljevima. Radi se  i na izgradnji dugoročnih kapaciteta organizacija kroz višegodišnje donacije za ono što mnogi donatori ne vole da finansiraju: za izgradnju specifičnih kapaciteta, razvoj liderstva, umrežavanje, troškove pristupačnosti, brige prema zaposlenima, itd.

Insistira se na tome da procesi dodele donacija budu jasni, jednostavni i pristupačni svima. Takođe, poštuju se mogućnosti organizacija sa kojima se sarađuje – od organizacija sa najmanjim kapacitetom do organizacija sa najvećim kapacitetom. Cilj je da se osigura da procesi apliciranja za donacije budu jednostavni, razumljivi i konkretni. Izveštavanje koje se od korisnika donacija zahteva, zasnovano je na pristupu učenju. Traže se najvažnije informacije o uticaju i izbegavaju komplikovane evaluacije.

Procesi participativnog donošenja odluka su tu kako bi se predstavnicama zajednica osiguralo pravo glasa. Ovaj proces omogućava zajednički izbor pravca podrške koji su zajednici najvažniji. Ta razmena mišljenja i iskustava je dragocena i u srcu je svake odluke koja se donosi, jer je važno da podrška fondacije odražava stvarne potrebezajednice,a cilj je da se moć prenese osobama koje su najviše pogođene odlukama o dodeli donacija.

Osigurava se da merenje i evaluacija koje se traže od korisnika donacija služe njihovim potrebama i da svi zajedno iz toga nešto nauče. Organizacije se pomažu da mere uticaj na način koji zaista ima smisla za njih,a rezultati se usmeravaju kako bi se mobilisala dalja finansijska i volonterska podrška. Trag se prilagođava, poboljšava i trudi da iz svakog procesa izvuče naučenu lekciju.

Takmičenje sa drugim donatorima se izbegava, već se identifikuju načini na koje se može zajedno raditi ka zajedničkom cilju. Podstiču se partnerstva među korisnicima donacija i promovišu se napori prekograničnih organizacija i pokreta, kako bi se rešili problemi ili odgovorili na priliku.

Rad na menjanju sveta može biti iscrpljujuć i ljudi često sagorevaju. U tom smislu, pruža se podrška pružaocima usluga i aktivistkinjama da teže blagostanju, zdravlju, sigurnosti i otpornosti. Uči se iz njihovih iskustava, prate se, a odnos sa fondacijom se prilagođava njihovim potrebama. Njihove priče se slušaju i prenose, uz poštovanje njihove privatnosti.